57K爭議教長︰博士生將採總量管制－wwer4563221的部落格

〔自由時報記者李宇欣、湯佳玲、黃以敬／綜合報導〕國科會預計從明年開始，推動「促進博士後研究員到產業界就業方案」，為期兩年，每個月由國科會出資三萬元、私營企業出資兩萬七千元，共計每個月五十七Ｋ，幫助博士生進入職場。中研院兩位新任副院長陳建仁及彭旭明都認為，國科會此舉只是「短期特效藥」，呼籲博士不該只滿足五十七Ｋ，而要學習比爾蓋茲和賈伯斯，追求卓越和頂尖。

吳清基︰博士就業問題不是非常嚴重

教育部長吳清基昨表示，台灣每年的博士班畢業生，「大部分都有工作」，目前台灣的博士就業問題不是非常嚴重；國科會為博士生爭取工作機會，提出五十七Ｋ方案，教育部全力支持。

國科會昨天說明，博士薪資是由大學與產業界共同出資，其中國科會補助大學負擔的部分，不會補助企業，企業還是可依照績效表現核給薪酬，希望藉以達到企業、大學與政府三贏策略。

吳清基昨日表示，台灣每年博士畢業生約兩千至三千人左右，大部分都有工作，一般博士生起薪約在四萬七左右，其中有八十％的畢業生選擇赴大學任教；國科會願意替博士生增加就業機會是「好事一件」，教育部相當支持該政策。

對於博士生供過於求，吳清基說，未來將採取「總量管制」，台灣的博士班設立，將根據各部會產業人才需求會議審議，必要時召開相關會議檢討。

中研院院長翁啟惠表示，長遠來看還是要有政策鼓勵增進產業多元，例如若投入生技、文創、綠能等高科技發展，政府可提供一定的免稅措施等，有助於高科技產業不只集中在電子產業。當需求端變化，科技博士的出路自然多元。

台灣勞工陣線則質疑，薪資補貼只圖利特定企業，賺錢的科技產業應該自己投資做研發、出錢結合大學做研發，怎會是政府補貼幫企業找研發人力？本末倒置。